毕业前的这两个多月，就如同五公里跑中的最后一百米，对每一位毕业学员来说都是至关重要的。能不能坚持住，能不能“冲”起来，不仅决定你能否交上一份满意的毕业“答卷”，更决定你将来能否在部队大展拳脚。

　　到部队工作，提高组织能力是一门“必修课”。在基层工作中，召开会议、筹划晚会、组织考核等事务性工作是家常便饭。而性格内向的我，正是因为在校期间没有珍惜锻炼的机会，一下连队就“栽”了跟头，组织活动时一头雾水、手忙脚乱，现在想来真是追悔莫及。因此，我要提醒各位毕业学员，组织能力是基层任职的必备技能，临阵还需磨磨这杆“枪”。院校各类活动相对较多，尤其是临近毕业时，各项演练、晚会也更加集中，这时更要把握好锻炼自己的机会，勇于尝试、敢于突破，提升自己的组织能力，为下一步任职多积累一些经验。

　　瞄准任职补齐素质短板

　　东部战区陆军某旅排长　陈坤丰

　　俗话说“一招鲜，吃遍天”。在院校最后两个多月时间里，毕业学员要把增强本领作为自己的不懈追求和自觉行动，也就是说，要把自己的优长打磨得分外锃亮。

　　同时，也要注重综合素质的锻造。在基层部队，每个人首先是一名战斗员，这就要求具备良好的军事技能，在最后的两个多月时间，抓紧点滴时间进行军事训练，从每一项基础体能抓起，从每一种军事技能练起，强化自身的组训能力、指挥能力，扎扎实实练好军事基本功。“毕业就能上岗，任职就能打仗。”留给临毕业学员的是零缓冲期，必须摒弃浮躁不安的心理，把握最后宝贵的学习时光，固强补弱。平时可以找熟悉的教员、朝夕相处的队干部谈谈心，学习他们的带兵经验，学习他们的指挥技能。他们大多对学员身上的优缺点都看得很透，听听他们的意见建议，能更好地帮助自己筹划毕业后的路该如何走。在此基础上列出时间表，画好路线图，为自己下部队积蓄能量。

　　任银妮、杨　杨、陈坤丰策划整理